Ramowy program studiów
Wersja: 4
|
|
|
Podhalańska Państwowa Uczelnia Zawodowa w Nowy Targu |
|
Informacje ogólne
|
Nazwa zajęć |
Teoria i metodyka pracy socjalnej I i II |
||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
Kod zajęć |
PS-1-3_4,1 19-20 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
Status zajęć |
Obowiązkowy |
||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
Wydział / Instytut |
Instytut Humanistyczno - Społeczny |
||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
Kierunek studiów |
praca socjalna |
||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
Moduł specjalizacyjny |
----- |
||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
Specjalizacja |
----- |
||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
Poziom studiów |
studia pierwszego stopnia |
||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
Profil |
Praktyczny |
||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
Osoba odpowiedzialna za program zajęć |
mgr Agata Domalik |
||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
Wymagania (Kompetencje wstępne) |
Celem przedmiotu jest zapoznanie studentów z fundamentalnymi pojęciami z zakresu teorii pracy socjalnej oraz metodycznego postępowania w pracy socjalnej, a także zapoznanie studentów z podstawami profesjonalnych działań podejmowanych w obszarze pracy socjalnej, ze szczególnym uwzględnieniem trzech jej głównych metod: metody pracy z indywidualnym przypadkiem, metody pracy z grupami i społecznościami. |
||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
Założenia i cele zajęć |
Przedmiot ma na celu zapoznanie studentów z genezą, zasadami, zakresem przedmiotowym i podmiotowym pracy socjalnej. Jej miejscem w strukturze nauk, związkami pracy socjalnej z innymi naukami: socjologią, pedagogiką społeczną, psychologią, polityką społeczną, antropologią. Interdyscyplinarne aspekty pracy socjalnej i jej związki z naukami humanistyczno - społecznymi. Teoretyczne założenia w pracy socjalnej (ontologiczne, epistemologiczne i praktyczne). Podstawowe metody pracy socjalnej. Zapoznanie i przedstawienie różnic pomiędzy różnymi modelami pracy socjalnej stosowanymi w Polsce i na świecie. Zapoznanie studentem z rozwojem kształcenia pracy socjalne w Polsce i na świecie. Prekursorzy pracy socjalnej - ich wkładem w rozwój pracy socjalnej w Polsce i na świecie. Zapoznanie ze współczesnymi obliczami pracy socjalnej jako działalności społecznej i profesjonalnej, w tym z przykładami pracy socjalnej z różnymi kategoriami klientów z bezrobotnymi, ubogimi, bezdomnymi, niepełnosprawnymi, dzieckiem i rodziną dysfunkcyjną, seniorami. Pracownik socjalny wobec współczesnych problemów. Metodyka działania w obszarze pracy socjalnej. Warsztat pracownika socjalnego. Wstępna teoretyczna interpretacja problemów społecznych i ich diagnoza w pracy socjalnej. Zasady w obszarze pomocy społecznej i pracy socjalnej i ich stosowanie. Etyka pracownika socjalnego. Treści kształcenia skupiają się przede wszystkim wokół naukowych podstaw profesjonalnych działań podejmowanych w obszarze pracy socjalnej, związanych z trzema klasycznymi metodami: pracy socjalnej z indywidualnym przypadkiem, pracy socjalnej z grupami i ze społecznością, a także ich praktycznymi implikacjami. Szczególny nacisk zostanie położony na metodykę i jej istotę działania w obszarze pracy socjalnej. W obszarze metody pracy socjalnej z indywidualnym przypadkiem studenci zostaną zapoznani z genezą jej powstania, głównymi założeniami teoretycznymi, aksjologicznymi i praktycznymi tej metody oraz typowymi procedurami postępowania - etapami działania; modelami pracy z przypadkiem, a także "case management" jako odmiany metody prowadzenia przypadku. W obszarze metody pracy socjalnej z grupą studenci zostaną zapoznani z genezą jej powstania, definicją grupy, celami różnych grup, stadiami rozwoju grupy - etapami procesu grupowego; modelami pracy z grupą oraz zasadami pracy grupowej. W obszarze metody pracy socjalnej ze społecznością studenci zostaną zapoznani z genezą jej powstania, istotą tej metody, a także etapami postępowania w pracy tą metodą). |
||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
Prowadzący zajęcia |
----- |
||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
Egzaminator/ Zaliczający |
----- |
||||||||||||||||||||||||||||||||||
Nakład pracy studenta - bilans punktów ECTS
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Efekty uczenia się
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Formy i metody kształceniaWykłady: wykład z prezentacją multimedialną, prezentacja i analiza przypadków. Ćwiczenia: praca w grupach, analiza i interpretacja tekstów źródłowych, studium przypadków, dyskusja kierowana, zajęcia mogą być realizowane z wykorzystaniem metod i technik kształcenia na odległ |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Treści programowe
| Wykłady | |
|
Geneza pomocy społecznej i pracy socjalnej w krajach Unii Europejskiej i w Polsce. Praktyczny wymiar teorii pracy socjalnej. Istota, cele i funkcje pomocy społecznej. Dlaczego pomagamy ludziom - teorie. Modele działań w pracy socjalnej i ich zastosowanie. Zasoby osobiste i cechy dobrego pracownika, a także role zawodowe pracownika socjalnego. Metodyka działania w pracy socjalnej. Przygotowanie zawodowe pracownika socjalnego - profesjonalisty od pomagania osobom wykluczonym społecznie. Dylematy etyczne w procesie pomagania. Rodzina jako przedmiot zainteresowania pracownika socjalnego ze szczególnym uwzględnieniem rodzin dysfunkcyjnych. Środowisko zamieszkania jako teren działalności socjalnej – ogólne zasady organizacji pracy w środowisku zamieszkania. Teoria pracy socjalnej jako źródło modeli metod pracy w środowisku zamieszkania – metoda prowadzenia indywidualnego przypadku. Teoria pracy socjalnej jako źródło modeli metod pracy w środowisku zamieszkania – metoda pracy grupowej. Teoria pracy socjalnej jako źródło modeli metod pracy w środowisku zamieszkania – metoda organizowania społeczności lokalnej. |
|
| Ćwiczenia | |
| ćwiczenia | |
|
Prekursorzy pracy socjalnej w Polsce i na świecie. Etyczne zasady pracy socjalnej, główne założenia Kodeksu Etycznego Pracowników Socjalnych. Studium przypadku. Praktyczne zastosowanie diagnozy i studium przypadku. Kwestionariusz wywiadu środowiskowego jako podstawowe narzędzie diagnostyczne pracownika socjalnego – analiza struktury i praktyczne zastosowanie wywiadu środowiskowego. Wstępna teoretyczna interpretacja problemów społecznych i ich diagnoza w pracy socjalnej. Praca socjalna w wybranych obszarach problemowych/ z wybranymi grupami osób - wskazówki do pracy socjalnej w obszarze: a) problemów opiekuńczo-wychowawczych, b) problemu przemocy w rodzinie, c) problemów pozostawania bez pracy, d) problemów niepełnosprawności, e) osób starszych, f) osób będących w sytuacji kryzysowej, g) osób niepełnosprawnych, h) osób skrajnie ubogich, i) uzależnionych, j) bezdomnych, k) dzieci i młodzieży zagrożonych demoralizacją, l) osób doświadczających przemocy, m) rodzin niepełnych i adopcyjnych oraz innych. Ewaluacja w pracy socjalnej. Zasady postępowania w "Procedurze niebieskiej karty". Główne założenia Krajowego Programu Przeciwdziałania Przemocy w Rodzinie. Zespoły interdyscyplinarne. Ćwiczenia w praktycznym zastosowaniu metod pracy z przypadkiem, metody pracy z grupą oraz metody środowiskowej. Ćwiczenia w praktycznym zastosowaniu rodzinnego wywiadu środowiskowego, . Praktyczne opracowanie wywiadów środowiskowych, niebieskiej karty odnoszących się do sytuacji trudnej osoby/rodziny oraz jego prezentacja na forum grupy tych przypadków, a także planowanie pomocy. |
Kryteria oceny osiągniętych efektów uczenia się
|
Kryteria oceny efektów uczenia się osiągniętych przez studenta |
Egzamin pisemny lub ustny Niesatysfakcjonujący - 2,0 Satysfakcjonujący - 3,0 Dobry - 4,0 Bardzo dobry - 5,0 Nie udzielił prawidłowej odpowiedzi na wymaganą ilość pytań Udzielił odpowiedzi na wymaganą ilość pytań, lecz były one niepełne i/lub z błędami Udzielił odpowiedzi na wszystkie pytania, lecz były one niepełne i/lub z błędami Udzielił bezbłędnych odpowiedzi na wszystkie zadane pytania
Niesatysfakcjonujący - 2,0 Satysfakcjonujący - 3,0 Dobry - 4,0 Bardzo dobry - 5,0 Praca niesamodzielna (np. skopiowana z internetu lub przepisana od innego studenta) Praca napisana samodzielnie, lecz nie wyczerpuje zagadnienia Praca napisana samodzielnie, opisuje podstawowe zagadnienia Praca napisana samodzielnie, opisuje zagadnienia w sposób rozszerzony
Podaje źródła, ale nie uwzględnia ich w pracy w formie przypisów Podaje źródła, z których korzystał w pracy ale źródła nie wyczerpują danego zagadnienia w sposób pełny Podaje wszystkie źródła, z których korzystał w pracy i zaznacza je odpowiednio w tekście, tabelach, rycinach, zdjęciachOpis zagadnień teoretycznych dotyczących pracy socjalnej Niesatysfakcjonujący - 2,0 Satysfakcjonujący - 3,0 Dobry - 4,0 Bardzo dobry - 5,0 Nie potrafi opisać typowych zagadnień teoretycznych Opisuje podstawowe zagadnienia teoretyczne Opisuje bardziej skomplikowane zagadnienia teoretyczne Opisuje wszystkie zagadnienia sposób rozszerzony Obserwacja i ocena zachowania studenta w stosunku do prowadzącego, studentów, podopiecznych Niesatysfakcjonujący - 2,0 Satysfakcjonujący - 3,0 Dobry - 4,0 Bardzo dobry - 5,0 Nie szanuje kolegów, prowadzących, podopiecznych; nie reaguje na upomnienia Szanuje kolegów, prowadzących, podopiecznych, choć czasem zachowuje się niestosownie; reaguje na upomnienia Szanuje kolegów, prowadzących, podopiecznych; nie trzeba go upominać Szanuje kolegów, prowadzących, podopiecznych; bez względu na okoliczności wykazuje się nienaganną postawą; zwraca się do wszystkich w sposób właściwy Jest przygotowany do zajęć, ale z uchybieniami Jest przygotowany do zajęć lecz z niewielkimi uchybieniami Jest w pełni przygotowany do zajęć. |
Forma weryfikacji osiągnięć studenta i warunki zaliczenia zajęć
|
Forma weryfikacji osiągnięć studenta |
Egzamin |
|
Warunki odbywania i zaliczenia zajęć oraz dopuszczenia do końcowego egzaminu (zaliczenia z oceną) |
1. Egzamin pisemny w formie testu z pytaniami zamkniętymi lub egzamin pisemny w formie pytań otwartych, lub egzamin sprawdzający wiedzę w formie pytań zamkniętych i otwartych. 2. Uzyskanie z egzaminu co najmniej 51% punktów. 3. Wykonanie pracy w formie prezentacji lub referatu. 4. Obecność na zajęciach 5. Spełnienie wszystkich wymogów ustalonych przez koordynatora |
Wykaz zalecanego piśmiennictwa
Wykaz literatury podstawowej
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Wykaz literatury uzupełniającej
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Wymiar, zasady i forma odbywania praktyk zawodowych
|
Wymiar, zasady i forma odbywania praktyk zawodowych |
Nie dotyczy |
